De kracht van cascaderen in contentstrategie

Het structureren van complexe vraagstukken begint met het opdelen in kleinere, behapbare delen. Bij Creating About passen we deze cascaderende aanpak toe om overzicht en creativiteit te stimuleren. Ontdek hoe systeemdenken en het krachtig combineren van strategie en creativiteit jou kunnen helpen om niet alleen content, maar ook processen en ideeën te stroomlijnen.
Leestijd:
Onderwerp:

Cascaderende strategieën en systeemdenken bieden krachtige hulpmiddelen om complexe vraagstukken op te lossen. Door onderwerpen systematisch op te breken in kleinere, behapbare delen, wordt het eenvoudiger om structuur en consistentie aan te brengen. Dit principe vormt de inspiratie om een Miro template uit te werken om content ideeën uit te werken.

Bij Creating About gebruiken we vaak het 3X principe om onderwerpen steeds een stapje uit te splitsen. Door onderwerpen op te delen in drie subonderwerpen, en deze weer verder uit te splitsen, ontstaat al snel een heldere structuur. Of het nu gaat om een offerte, blog of essay, deze methode helpt om snel van idee naar uitvoering te komen. Het principe van een mindmap of zoals een boom zijn takken steeds uitwaaiert. 

Lees verder en ontdek hoe we deze manier van denken hebben vertaald naar een Miro template. Deze template kan een heuze content machine worden en in een paar stappen leiden tot 81 contentideeën die aansluiten bij jouw missie en doelgroep.

Waarom een 3X aanpak werkt?


Veel ondernemers worstelen met het bedenken van relevante content. Het blijft een uitdaging om nieuwe onderwerpen te vinden die aansluiten bij je purpose én je doelgroep. Toch kan het uitdagend voelen om een ‘hele strategie’ te maken en allerlei plannen te verzinnen waar structuur en consistentie in zit. Vaak voelt het ook alsof zo een strategie ‘af en compleet MOET zijn’..

Een van de krachtigste onderdelen van deze aanpak is het opdelen van (complexe) onderwerpen in kleinere, overzichtelijke delen. Door steeds terug te keren naar drie duidelijke subdelen – of het nu gaat om contentpijlers, topics of contentniveaus – maak je het eenvoudiger om creatief en consistent te blijven. Deze cascade-benadering brengt niet alleen overzicht, maar stimuleert ook creativiteit.

Met een systematische aanpak kun je:

  • Een purpose-gedreven basis leggen voor je contentstrategie.
  • Contentpijlers definiëren die consistentie en focus bieden.
  • Tot 81 contentideeën komen, verdeeld over verschillende niveaus voor maximale diversiteit.
  • Je contentworkflow organiseren en stroomlijnen met behulp van praktische tools zoals een Kanban-board.

Hoe werkt het?

1. Start met de Purpose

Alles begint bij het ‘waarom’ van je merk. De purpose en doelen vormen de basis voor elke beslissing binnen je contentstrategie. Door scherp te krijgen waar jouw merk voor staat, zorg je dat alle content die volgt relevant en authentiek is. Stel vragen zoals:

  • Waarom bestaat het merk?

  • Wat willen we dat de doelgroep voelt of bereikt?

  • Hoe ondersteunt onze content de bedrijfsdoelen?

Door deze vragen te beantwoorden, ontstaat een duidelijke richtlijn die helpt om gefocust te blijven.

2. Definieer de 3 Contentpijlers

De contentpijlers zijn de brede thema’s die de ruggengraat vormen van je strategie. Brainstorm onderwerpen die aansluiten bij de missie en doelgroep van het merk. Zoek naar patronen, groepeer ideeën en selecteer de drie meest relevante pijlers. Ze bieden balans tussen variatie en focus.

Voorbeeld:

  • Voor een duurzaamheidsmerk zouden pijlers kunnen zijn: Innovatie, Consumentenbetrokkenheid en Milieueffecten.

3. Maak het praktisch: Drie Topics per Pijler

Nu de pijlers zijn gedefinieerd, worden ze verder opgedeeld in drie specifieke onderwerpen per pijler. Dit helpt om structuur aan te brengen en voorkomt dat er vastgelopen wordt bij het bedenken van content. Door steeds in drieën te denken, worden ingewikkelde thema’s opgedeeld in behapbare stukken.

Voorbeeld (pijler: Innovatie):

  • Innovatieve materialen in productontwikkeling.

  • Technologieën die afval verminderen.

  • Samenwerkingen met startups in duurzaamheid.

Elk onderwerp kan verder worden uitgewerkt in verschillende formats, zoals blogs, video’s of social media posts.

4. Gebruik de 3 Niveaus van Content

Om diepte en variatie in de content te brengen, worden drie niveaus gebruikt:

  • Inspirerende Content: Motiveer en inspireer met verhalen, trends of inzichten. Voorbeeld: Een interview met een visionaire leider in de sector.

  • Aantrekkende Content: Vergroot betrokkenheid met how-to’s, infographics of interactieve posts. Voorbeeld: Een infographic die het productieproces visualiseert.

  • Actiegerichte Content: Stimuleer directe actie met gerichte call-to-actions, aanbiedingen of downloads. Voorbeeld: Een checklist die consumenten helpt duurzamer te leven.

Door voor elk topic contentideeën te bedenken op deze drie niveaus, koppel je ze ook aan de customer journey van je (potentiële) klanten. Wil je bijv 3x per week posten, dan is het ook gelijk een mooie flow om de content in te plaatsen. 

5. Organiseer met een Kanban-board

De laatste stap is actie. Gebruik een Kanban-board om contentideeën overzichtelijk te houden. Sleep ideeën eenvoudig van ‘To Do’ naar ‘In Progress’ en ‘Done’. Samenwerking wordt eenvoudig gemaakt door feedback en nieuwe ideeën direct toe te voegen.

Het gebruik van een visuele tool zoals een Kanban-board helpt om grip te houden op de voortgang en maakt het makkelijker om prioriteiten te stellen. Vergeet niet om regelmatig nieuwe ideeën toe te voegen en oude content te evalueren.

 

Business Design Invloed: Strategisch en Creatief

Deze aanpak is gebaseerd op principes van Business Design en Design Thinking. Het structureert de contentstrategie, maar laat ook ruimte voor creativiteit en iteratie. Door grote uitdagingen op te splitsen in kleinere onderdelen – en telkens terug te keren naar de kracht van drieën – worden complexe processen versimpeld en beter beheersbaar. Net zoals in een goed business design-proces, wordt er ruimte gecreëerd om te experimenteren, te leren van feedback en voortdurend te verbeteren. Het resultaat is een strategie die niet alleen effectief is, maar ook flexibel genoeg om mee te groeien met het merk.

Conclusie

Of je nu een kleine ondernemer bent of een team leidt, een gestructureerde aanpak helpt om overzicht en inspiratie te combineren. Door het opdelen van onderwerpen in drieën – van pijlers tot niveaus – worden complexe uitdagingen hanteerbaar. Deze methode biedt helderheid in de strategie, spaart tijd en zorgt ervoor dat er altijd een stroom aan waardevolle ideeën beschikbaar is. Wil je meer ontdekken over hoe je systeemdenken, visueel denken en andere business design-principes kunt toepassen in jouw werk? Bij Creating About geloven we in het slim en creatief benaderen van uitdagingen. Laten we samen onderzoeken hoe deze denkwijzen jouw organisatie kunnen versterken.  

Luister verder met Digitale Chaos:

Daag ons uit! Weet je weten of wij je kunnen helpen? Stuur je uitdaging in en wij helpen je op weg.

Related projects ...